Ondanks de personeelstekorten op de arbeidsmarkt is een kwart van de werkgevers nog altijd op zoek naar het schaap met de vijf poten. Een vijfde verwacht dat klantenweigeren om zaken te doen met iemand die niet standaard binnen het bedrijfsprofiel past.
Lees verder...Vooral kleinere bedrijven willen zich onderscheiden met secundaire arbeidsvoorwaarden. De helft van de medewerkers zou training willen om beter te worden in hun werk. Sociale ontwikkeling en interactie vraagt ook meer aandacht, volgens onderzoek van YourCampus en Visma Nmbrs.
Lees verder...Maar liefst een kwart van de MKB-ondernemers in Nederland ligt ’s nachts wakker van een tekort aan personeel. Zij hebben tegenwoordig enorm veel op hun bord liggen. Dit geeft onrust, extra druk en verstoort de werk/privé-balans. Dat blijkt uit de MKB Werkgeversmonitor van werkgeverspartner Please.
Lees verder...NBBU experts: 'Wie goed kijkt, ziet dat er in de huidige arbeidsmarkt nog mensen beschikbaar zijn. Dat begint al bij het beter omgaan en benutten van het bestaande werknemersbestand. Voor het werken met arbeidsmigranten is het nodig, dat alles van tevoren goed is geregeld, waaronder de huisvesting.'
Lees verder...De van toepassing zijnde normale arbeidsduur van de opdrachtgever is voor bepaling van het minimum uurloon het uitgangspunt. Wat kan er misgaan als er gewerkt wordt bij diverse opdrachtgevers met verschillende normale arbeidsduren in dezelfde week en daarnaast de ET-regeling wordt toegepast? Toelichting door Linda Bol, Bureau Cicero.
Lees verder...Ben jij benieuwd naar de nieuwste recruitmentsoftware? Wil je weten welke tooling jouw recruitment kan boosten? Meld je dan gratis aan voor de 6e editie van Recruitment Tech Demo_Day op donderdag 9 juni in Utrecht. Ga langs bij meer dan 30 leveranciers uit binnen- en buitenland op de expovloer. Stel hen jouw vragen, laat je […]
Lees verder...De Staffing Groep heeft per direct een nieuwe directie, bestaande uit Gert-Jan Schellingerhout (CEO), Marc Nijhuis (CFO), Pascal van der Hart (Directeur Operations) en Wouter Waaijenberg (Directeur MSP). Mike Korenvaar maakt het vijfkoppige bestuur compleet, als niet-uitvoerende directeur en verantwoordelijke voor het staffingportfolio bij aandeelhouder Axiom Partners.
Lees verder...De ABU heeft marktontwikkelingen in de uitzendbranche gepubliceerd. In periode 4, van 28 maart tot en met 24 april, daalde het aantal uren met 3% en steeg de omzet met 5% vergeleken met die periode vorig jaar. De activiteiten daalden fors in de administratieve sector en groeiden in industrie en techniek.
Lees verder...Het aantal werknemers met flexibele arbeidsrelatie steeg in het eerste kwartaal van 2022, vergeleken met een jaar geleden. Vooral het aantal flexibele werknemers met relatief meer zekerheid (b.v. tijdelijk contract met uitzicht op vast contract) was hoger; er waren minder oproepkrachten. Bron: TNO en CBS.
Lees verder...Tegenover 133 vacatures staan nu 100 werklozen, meldt het CBS. Het aantal banen voor werknemers en zelfstandigen bereikte een recordhoogte. Bij de uitzendbureaus kwamen er 57 duizend werknemersbanen bij, een stijging van liefst 7,6 procent. Dit is de grootste toename in de afgelopen 26 jaar.
Lees verder...